讓工作配合你要的生活，而不是讓生活配合你的工作

讓工作配合你要的生活，而不是讓生活配合你的工作限制。

什麼意思？

• 你要的是能夠每年住在不同的國家，那你勢必要選網路能做的工作。
• 你要的是接近大自然的居住環境，那你就先住到充滿大自然的環境，然後再找能讓你繼續住在那邊的工作。
• 你要的是每天晚上 7 點以前能在家吃飯，那你就找一個能讓你回家吃晚飯的工作。
• 你要的是能常常在家，那就創造一份在家就能完成一切的工作。

不過大部分的人都不是這樣安排人生的對吧？總是先找工作，工作落腳在台北，那沒辦法，只好先搬到台北再說。或者找到的工作是要輪早晚班的，完全沒辦法有每週固定的時段去外面進修，然後才要怨嘆自己的生活不如想像。

欸，好像有一半是你自己選的。

小印的一人公司

前兩天去參加大人學數位遊牧聚會，主講的整理鍊金術師小印，就把「讓工作配合理想生活」做得很到位。

她創業，要的是「自由」。好不容易從大公司體系離開，獲得了自由工作者的「自由」，工作量很大，她完全不考慮請助理，因為有員工之後很難完全自由，她不想做出違背她想要「自由」價值觀的決定。

即使沒有請助理，她一個人創造的年度營業額，看起來像有 2–3 個小幫手默默在幫她處理後台，結果沒有，她就是實實在在的「一人公司」，什麼都是自己來的。

當你清楚知道自己不會請助理時，就會在產品設計上去做調整，讓自己的服務可以簡化到不需要助理，也能靠自己去運作。這就是讓工作去配合理想生活。

感謝大人學舉辦這場乾貨滿滿的活動，聽完都能認真盤點一次自己手上的各種儲蓄、保單、投資等數字，並且檢視自己工作與生活之間的取捨，剛好在年底做這件事，非常適合。

一人公司的精神是「輕巧靈活」

我雖然管理著一間語言中心，大約 8–12 位老師，但其實我算是很沒有在管理「人」的了。很多事情我沒有明文規定什麼，老師請假沒有要寫假單、我也沒有制式的考績考核表單，我儘量做到可以不需要用規範去管人，然後公司可以繼續運作下去。

我有限的能量，只對課程開發、教學精進、內容創作有興趣，其他的都沒有。所以小印這個實實在在的一人公司，100% 的自主與自由，是我真心很嚮往的。

有一個「五人平均值理論」，你就是你身邊 5 人的狀態的平均。我的雲飛目前不太可能成為一人公司，而且我已經有很棒的教學團隊，我想我可以做的，至少是讓自己多靠近這些成功的一人公司經營者，吸取他們的精華。

一人公司不一定是「一人」，它的精神是「一個輕巧靈活的事業狀態」。雲飛從過去 9 種語言課程精簡為 3 種，兩間實體教室精簡為一間之後，營收一直是往上走的，持續精簡，相信是一個對的方向。

這又回到小印的另一個專長「整理師」：事業精簡、擁有物精簡，我們能擁有的反而會最多。

不久前才看到一個數據，世界上最適合數位遊牧的國家，西班牙因為氣候好、物價合理、人民友善等因素，排名第一。如果你打算到西班牙去過數位遊牧生活，歡迎透過雲飛 LINE（ID：yunfei1205）找我們先把西班牙文準備起來。